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※1次締め切りは6/30まで!

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【渾身のES1枚だけ用意しよう】

ESを1社1社に合わせて書くのは本当に大変。
あまりの大変さから、そもそもインターンに応募するのを諦めてしまったり、自己分析や企業探しに十分な時間が使えないという学生が毎年多発します。
そこでen-courageでは、就活生がESを書くのに手一杯にならず、本質的なキャリア選択に使える時間を少しでも増やしてほしいという想いを基に、この企画を実現させました。

【効率的に就活をすすめよう!】

6月に入り、企業の夏インターン選考は本格化!
そこで今回、人気企業に一括エントリーできるキャンペーンを再び開催!

「もっと多くの優良企業を受けたい」「ESを書く手間を削減したい」

そんな人は、ぜひこのキャンペーンを活用してみてくださいね。
 

応募できる企業には、人気大手企業やメガベンチャーなど、多くの企業が参加してくださいました。
一気にインターン選考を突破し、最高のスタートダッシュを切りたい方はぜひお申し込みください。

・学生時代頑張ったこと 400文字以内
・自分が大事にしていること 300文字以内
・現在の興味のある業界 選択式
・当てはまる経験にチェックをつけてください。複数選択

【この"ESの王道"4問を記入するだけでOK!】

【ご利用の流れ】

1)共通ESを記入して一括エントリー
2)各社からの選考結果を待つだけ!

<選考結果の連絡時期>
※合否は随時ご連絡
※企業によっては7月-8月ごろに合否連絡をさせていただきます。
※落選した場合、各社からの連絡はありません。

※1次締め切りは6/30まで!

企業様紹介

<株式会社オリエンタルランド>

1960年に「国民の文化・厚生・福祉」に寄与することを目的に創設した当社は、浦安沖の埋め立てから事業をスタートし、約50年の間にテーマパーク事業、ホテル事業など、人々の心に潤いと活力を提供する<心の活力創造事業>を展開するオリエンタルランドグループとして成長を続けてきました。

 

グループの中核を担う当社は、テーマパーク事業をコア事業とし、主に東京ディズニーランド(R)、東京ディズニーシー(R)の経営・運営を行っています。「オリエンタルランドの仕事」と聞いて、何をイメージしますか?もしかしたらそのイメージ、間違っているかもしれません。

 

テーマパーク業界は様々な業界の集合体。街を作る要素がつまっており、その分、数えきれないほどの仕事があります。広告・イベント・不動産・旅行・小売・教育・農業など様々な仕事があります。

<レイス株式会社>

レイスグループは企業経営者が抱える様々な課題に対して解決手段を企画・立案し、 実行までサポートすることで、顧客の経営革新を実現してきました。 

 

上場企業役員経験者の知見や人脈を活用する経営顧問事業、即戦力人材のスカウト事業をはじめとして、M&A仲介事業、Webプロモーション事業、ECソリューション事業等、当社は多面的な切り口から経営課題の解決を支援しています。

<株式会社ブリーチ>

BLEACHは、社員数僅か5名にして、売上25億円を叩き出した驚異のスタートアップ。
 

BLEACHには、アメリカの大学を卒業し、日本トップの平均年収を誇るキーエンスでのセールス経験を経て参画した者もいれば、神戸大学を主席で卒業し、ベンチャー企業の経営企画を経て参画した人、東京大学を卒業し、マザーズ上場企業の人事経験を経て参画した者もいます。

そして彼らは全員20代、社員数僅か5名にして、売上25億円を叩き出したその実績は圧倒的。このメンバーと一緒に、対前年比300%成長中のベンチャー企業の創業期メンバーとして活躍してみませんか。

<エン・ジャパン株式会社>

3E × Technology × Global ~入社後活躍プラットフォームを世界へ~

 

当社は、企業経営における「人」の面での課題となる「採用」・「教育」・「評価」の全てにおいて事業展開を行なっており、約30年間深耕し続けてきました。培ってきた3Eメソッドを、人工知能やVR/ARなど最新テクノロジーを活用して、世界に広めて行きます。

<GCストーリー株式会社>

社名の由来は「社員1人1人がどういうマインドで仕事に取り組むか」を言語化したこの言葉。Growth for Contribution/自分の為だけではなく、誰かのために頑張りたい、という人たちが集う会社。

 

若手社員が主体性を発揮できるフラット型組織の形を取り入れ、「労働集約型産業の効率化」をテーマに、建築業界や介護業界でプロジェクトマネジメントを軸に大手ブランド企業へサービスを展開。
 

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